自由文
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上記のように重点取扱分野としましては,使用者側での労働事件・人事労務法律相談を数多く手がけています。具体的には,裁判所・労働委員会の事件はもちろん,労働組合対策・就業規則の改訂や法律相談(予防法務的な相談も含む)も含め,幅広く労使問題(解雇,残業代未払,労災,配転,出向,労働者派遣,賃金カット等)を取り扱っています。
また、会社法関係の事案(株主総会対策、コンプライアンス、コーポレートガバナンス等)も多く取り扱っており、それぞれについて執筆や講演をさせていただいたり、他に、講師もさせていただいております。
クライアントの方に笑顔で帰ってもらえるような癒し系弁護士を目指しておりますので、よろしくお願いいたします。
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